В Москве увеличилось количество перешедших на «удаленку» сотрудников

Количество перешедших на удаленный формат работы сотрудников компаний в Москве увеличилось из-за интенсивного роста заболеваемости COVID-19, сообщается в исследовании сервиса SuperJob.

Сейчас в столице такой формат работы практикуется 22 процентами компаний. В Санкт-Петербурге — 20 процентами. В других регионах страны удаленные сотрудники есть в 19 процентах организаций. В среднем по России показатель в сентябре оказался больше, чем в августе, но пока в 2,5 раза меньше, чем в феврале.

Чаще всего удаленный формат работы встречается в сфере информационных технологий, продаж и управления персоналом, финансов и юриспруденции, говорится в исследовании.

Ранее 30 августа о необходимости вернуть в России «удаленку» из-за роста заболеваемости COVID-19 заявил руководитель отдела НИИ эпидемиологии и микробиологии имени Гамалеи, вирусолог Александр Бутенко.